photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Engagée pour un environnement de travail inclusif et durable, France terre d'asile encourage la diversité et l'égalité professionnelle et lutte contre toute forme de discrimination liée au genre, à l'origine ou à l'orientation sexuelle. Nous appliquons un accord handicap en faveur de l'insertion et du maintien en emploi des personnes en situation de handicap, ainsi qu'un accord Mobilité durable pour favoriser les déplacements écoresponsables. Contexte Les champs d'intervention de la Direction Intégration, emploi/logement sont vastes et les contours en sont évolutifs : outre le pilotage et la consolidation des actions en matière d'insertion sociale et professionnelle et des dispositifs expérimentaux d'hébergement et d'autonomisation des publics accueillis, il s'agit de veiller à impulser une transversalité des interventions, de renforcer l'expertise acquise sur les différents champs de l'insertion sociale, professionnelle, de l'accès au logement et ou encore de l'insertion par la mobilité géographique et de développer de nouvelles activités. Le CPH (Centre Provisoire d'Hébergement) de Saint Lô a pour mission d'accompagner les parcours d'inclusion sociale et d'intégration[...]

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Professeur / Professeure de danse

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

professeur danse classique H/F - EC21323 MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE D ... spect des missions confiées par l’Etat au Conservatoire du fait de son classement à Rayonnement Départemental, enseignement de la danse classique. ACTIVITÉS/TÂCHES RELATIVES AU POSTE Enseignement: - Enseignement de la danse classique, communiquer techniquement des gestes artistiques, perfectionner et faire évoluer des qualités techniques d’exécution et d’interprétation - Organiser et suivre les études des élèves, coordonner ses programmes avec les autres enseignants d ... dre du Règlement des études - Aider à la conception et à l’évaluation des projets d’élèves - Conduire des projets pédagogiques, plus particulièrement à dimension collective et transversale - Participer à la mise en réseau pédagogique départementale et régionale Participation à la ... établissement et de la collectivité: - Participer à la concertation pédagogique - Participer à l’action culturelle de l’établissement et à la mise en œuvre du projet d’établissement - Participer aux actions s’inscrivant d ... e culturelle locale - Tenir auprès des élèves, des parents d’élèves, des praticiens amateurs, un rôle de conseil[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

LE POSTE A POURVOIR : Nous recherchons un Assistant de Service Social diplômé (H/F), à temps partiel (07 heures hebdomadaire), en CDI. Les missions principales du poste : * Evaluer avec la personne accueillie (et/ou son entourage) sa situation en vue d'établir un diagnostic des incidences de sa situation médicale, familiale, sociale, financière et environnementale * Informer et conseiller la personne accueillie et son entourage sur leurs droits et devoirs, les dispositifs d'aide existants et proposer le dispositif le mieux adapté à la situation * Apporter un soutien psychosocial à la personne accueillie et à son entourage familial et social et faciliter son intégration dans l'établissement * Elaborer, en lien avec les équipes pluridisciplinaires, des plans d'aide individuels et collectifs à l'insertion ou à la réinsertion sociale et / ou professionnelle Une expérience de 6 mois dans la fonction serait appréciée Le poste est à pourvoir sur l'UEROS. Luttant contre toute forme de discrimination, l'UGECAM PACAC étudie à compétences égales toutes les candidatures, dont celles des personnes ayant la reconnaissance de travailleur handicapé. Mission/Activités L'ETABLISSEMENT[...]

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Gestionnaire des carrières

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le CHBD, établissement public de santé - 650 ETP- recherche un gestionnaire des carrières à compter du 02 février 2026 - Poste à temps complet ( Horaires : 8 H 00 -12 H 00 et 13 H 30 -17 H 00 ). Le lieu d'exercice est situé sur Laragne. CDD de 6 mois avec possibilité de prolongation. Le gestionnaire des carrières (H/F) travaille au sein d'une équipe de 5 collaborateurs. Il réalisera les activités de gestion RH dans le respect des règles et procédures définies. Il informe, conseille les professionnels de l'établissement dans son domaine d'activité. Le service est ancré dans une démarche de dématérialisation et de modernisation de son SI (Parapheur et signature électronique, .) Ce poste requiert : - une connaissance du statut des personnels non médicaux de la fonction publique hospitalière - la maitrise des outils bureautiques (Word, Excel, plateforme de saisie.) - Une appétence pour l'utilisation des logiciels informatiques dédiés à son domaine d'activité comme par exemple AGIRH/ RH look/QL/ BI/E-planning/Prodige . - Une capacité à travailler en équipe Exemple de Missions courantes dont le candidat sera amené à appréhender . Celles-ci peuvent amener à évoluer[...]

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Secrétaire

Emploi

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

[77039] Direction des Hôpitaux des Alpes du Sud Mission principale : Assurer les fonctions de secrétariat pour la Direction des Ressources Humaines, la Direction des Soins, et la Direction Qualité, en garantissant la continuité des activités, la confidentialité des données traitées, et la qualité des prestations. Activités principales : -Gestion des agendas du directeur des ressources humaines et du directeur des soins, qualité : - Assurer la gestion efficace et proactive des rendez-vous et des engagements des directeurs. Cela inclut la planification, la confirmation des rendez-vous, la gestion des conflits d'agenda et l'ajustement en temps réel en fonction des besoins ou des imprévus. - Prioriser les demandes de rendez-vous : Évaluer et trier les demandes de manière à ce que les priorités des directeurs soient respectées et les emplois du temps soient équilibrés, en fonction des urgences et des besoins stratégiques. Préparer les dossiers relatifs aux rendez-vous et réunions - Suivre les échéances et procéder aux rappels -Accueil physique et téléphonique, orientation des agents -Préparation et suivi des dossiers administratifs des agents hospitaliers -Gestion[...]

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Professeur / Professeure de piano

Emploi Administrations - Institutions

Guillestre, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Communauté de communes du Guillestrois et du Queyras (Hautes-Alpes, 05) recrute un(e) : Enseignant(e) de Piano dans le cadre de son école de musique et d'art par voie statutaire ou contractuelle (remplacement pour congés maternité) à temps non-complet (5h hebdomadaires minimum/évolution possible en fonction des besoins) Cadre d'emploi / grade : Assistant Territorial d'Enseignement Artistique principal de 1ère ou 2nde classe Missions Dans le respect des textes en vigueur, l'enseignant(e) recruté(e) aura en charge, sous la responsabilité de la Direction de l'école de musique d'enseigner le chant pour les élèves, enfants et adultes, inscrits dans l'établissement et de diriger les chorales de l'établissement. Activités principales détaillées : - Enseignement individuel et collectif du piano ; - Préparation des cours (recherche et adaptation de répertoires) ; - Travail musical personnel et entretien des performances techniques dans sa discipline ; - Réflexion et mise en œuvre de sa formation continue ; - Mise en œuvre de l'évaluation de ses élèves (contrôles continus et examens de fins de cycles) ; - Conduite des ateliers de pratiques collectives ; - Participation aux auditions[...]

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Animateur / Animatrice d'activités sociales et de vie locale

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

*Poste à pourvoir rapidement* Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'animateur/animatrice socioéducative, participe à l'action socio-éducative des jeunes logés et contribue au bien vivre ensemble de la résidence dans l'Habitat Jeunes de GAP. Public principal : jeunes logés de 16 à 25 ans poursuivant un projet professionnel. Dans un esprit d'éducation populaire, en respect du Projet Socioéducatif de l'association, l'animateur/animatrice : -Développe le collectif, le pouvoir d'agir et la participation des jeunes logés au travers d'animations, d'ateliers et de temps collectifs, -Participe à la gestion locative adaptée (visites d'état des lieux, suivi individuel pour l'appropriation du logement), -Assure des missions d'accueil, d'information et d'orientation des jeunes et des autres publics de l'association, -Promouvra l'association en faisant visiter la résidence ou en participant à des événements partenariaux, -Anime les réseaux sociaux numériques de la résidence, -Peut être amené à créer du lien entre les différents publics de l'association dans un esprit intergénérationnel et de mixité. Le travail s'organise en journée et en soirée, et plus exceptionnellement[...]

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Chef / Cheffe de département production

Emploi Construction Navale

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Le site de Cherbourg accueille des activités d'étude, de conception et de construction de sous-marins pour la Marine nationale et les clients internationaux, jusqu'à leur démantèlement et déconstruction. Ce poste, au sein du pôle Direction des Activités Nucléaires et Appui Production, débute idéalement en mai 2026. Entouré.e d'une équipe de 50 collaborateurs et collaboratrices, vous serez en charge de piloter les équipes en charge de la maintenance des machines du site ; de leur définition, installation et démarrage jusqu'à leur suivi et entretien en assurant leur conformité, leur disponibilité, leur fiabilité et leur performance. --- Vos principales missions : 1. Définition et pilotage de la stratégie maintenance: - Élaborer la politique de maintenance (préventive, prédictive, curative) ,Déployer des méthodologies d'amélioration continue (TPM, Lean, AMDEC), Mettre en place des indicateurs de performance (MTBF, MTTR, taux de disponibilité, coûts de maintenance), Construire et piloter la feuille de route à 3-5 ans 2. Management des équipes: - Promouvoir une culture sécurité forte, Encadrer les équipes maintenance, Structurer l'organisation notamment dans un contexte[...]

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Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

SN Abeil Briançon Notre cœur de métier : Grossiste A Service Complet (GASC). Notre zone de chalandise : le nord du département des Hautes-Alpes (05) 2025 en quelques chiffres : - 23 collaborateurs/trices - 2300 m2 de dépôt - 2375 tonnes de fruits et légumes frais - 800 clients livrés Votre poste Dans un contexte de croissance au sein de notre site SN Abeil, nous vous proposons un CDI en qualité de Responsable Chauffeur Livreur PL F/H sur Briançon (05100) : - Statut Technicien - à temps plein / 35h du lundi au vendredi (04h-10h30) avec travail le samedi selon activité - avec une rémunération fixe à partir de 2100€ brut par mois (négociable selon expérience) à laquelle s'ajoutent 1 prime panier repas de 4,25€ net par jour + 10% de majoration des heures de nuit - des déplacements sur la zone de chalandise si absence d'un membre de l'équipe - une immersion terrain pour découvrir nos métiers, un accompagnement continu avec objectifs la première année, et des points réguliers avec votre manager et référent RH Rattaché/e au Directeur du Site, vous encadrez, managez votre équipe et veillez au respect des process définis : garant/e de la livraison de nos produits, de la satisfaction[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

CDI - temps plein en internat Pour l'IME ACAIS, autorisé à hauteur de 186 places (DI-TSA-polyhandicap) pour enfants et adolescents 0-20 ans, en semi-internat, internat, accueil temporaire ou accueil séquentiel. Pour l'internat situé sur La Glacerie avec autorisation pour l'accueil d'enfants 6-20 ans DI et TSA, d'une capacité de 18 lits, ouvert 365 j/an. Missions : Sous l'autorité de la Directrice et par délégation du chef de service, vos missions seront de : Participer à l'élaboration, la mise en œuvre, au suivi et à l'évaluation du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Contribuer à l'évaluation des jeunes en vue de leur orientation. Participer, au sein d'une équipe pluridisciplinaire, à l'acquisition de l'autonomie, à l'action éducative, à la mise en place d'activités sociales, culturelles. Mener une action adaptée aux attentes et/ou aux besoins du jeune (ou du groupe) en cohérence avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé. Être référent d'un ou plusieurs jeunes et co-rédacteur du Projet d'Accompagnement Personnalisé. Participer à la vie institutionnelle : travail en réseau, partage et amélioration des connaissances. Être garant de la sécurité des biens et des personnes. Profil[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir dès que possible ** Poste à temps complet avec possibilité de temps partiel (80 %) en fonction de vos disponibilités. Vous aidez au développement des capacités du public concerné à maintenir ou restaurer son autonomie, menez des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés. Vous agissez avec les personnes, familles, groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Vos principales missions auprès des patients sont : * Dans le cadre du projet de service et en concertation avec les équipes de soins : - Accompagnement : informer, conseiller, orienter, soutenir les patients et leurs familles dans les démarches sociales. - Evaluation : rechercher les causes qui compromettent l'équilibre psychologique économique ou social des patients. - Prévention : apporter leur concours à toute action susceptible de remédier et/ou de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par les patients. - Coordination : assurer dans l'intérêt des patients la coordination avec d'autres services sociaux ou médico-sociaux. - Veille sociale : informer les[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Négoce - Commerce gros

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

SN Abeil Briançon Notre cœur de métier : Grossiste A Service Complet (GASC). Notre zone de chalandise : le nord du département des Hautes-Alpes (05) 2025 en quelques chiffres : - 23 collaborateurs/trices - 2300 m2 de dépôt - 2375 tonnes de fruits et légumes frais - 800 clients livrés Votre poste Dans un contexte de croissance au sein de notre site SN Abeil, nous vous proposons un CDI en qualité de Chauffeur Livreur PL F/H sur Briançon (05100) : - Statut Employé - à temps plein / 35h du lundi au vendredi (04h-10h30) avec travail le samedi selon activité - avec une rémunération fixe à partir de 1900€ brut par mois (négociable selon expérience) à laquelle s'ajoutent 2 primes mensuelles sur performance opérationnelle d'une valeur totale de 189,84€ brut par mois + 1 prime panier repas de 4,25€ net par jour + 10% de majoration des heures de nuit - des déplacements sur la zone de chalandise - une immersion terrain pour découvrir nos métiers et des points réguliers avec votre manager et référent RH Rattaché/e au Responsable Chauffeur Livreur, vous êtes acteur/trice de la satisfaction et de la fidélisation de nos clients. Concrètement, vos missions sont les suivantes : - vous[...]

photo Chargé / Chargée du traitement des déchets

Chargé / Chargée du traitement des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Bâtie-Neuve, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à pourvoir du 15/04/2026 au 14/04/2027 22h/3 jours semaine, du lundi au mercredi. Déplacements réguliers sur le territoire de la CCSPVA (véhicule de service) Travail en extérieur essentiellement Ponctuellement et exceptionnellement : travail week-end, en soirée Missions : Sous l'autorité de la Responsable du Service Déchets, vous travaillez en autonomie et contribuez au bon fonctionnement et à l'animation des solutions de compostage auprès des habitants et des acteurs locaux. Vous aurez principalement des missions de terrain. Vous serez également amené à participer à la mise en œuvre des actions de réduction des déchets verts via un partenariat avec les agriculteurs locaux. Vous participerez à l'animation du territoire (réunions, stands, événements, actions de communication) sur le thème du compostage mais également sur tous les thèmes liés aux déchets : tri sélectif, réduction des déchets, etc. Vous assurerez également une journée d'accueil par semaine en déchèterie Activités et taches principales : - Suivi et entretien hebdomadaire des sites de compostage partagé, installation de nouveaux sites : vérification de la conformité des déchets apportés par les habitants,[...]

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Responsable pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la Directrice de site, Vos activités : Être garant de l'organisation et de la qualité pédagogique du Campus. - Coordonner l'équipe pédagogique, - Orienter et conseiller l'équipe d'enseignants (formateurs et professeurs) sur les méthodes et pratiques d'enseignement, - Assurer la réalisation des entretiens professionnels de l'équipe pédagogique en lien avec le Responsable de Campus, - Gérer le recrutement des enseignants en lien avec les Ressources Humaines et le Responsable de Campus, - Former les formateurs, - S'assurer de l'adéquation des formations dispensées avec les référentiels des formations et avec la certification QUALIOPI (notamment les annexes pédagogiques) et s'assurer de la mise à disposition des supports de formation. Accompagner le développement des projets pédagogiques - Décliner les objectifs et les orientations stratégiques de la CMA Normandie au niveau pédagogique, - Participer à la réflexion sur le développement de l'offre de formation du CFA Régional, - Impulser l'innovation pédagogique par le développement des outils pédagogiques (Moodle), en visant la modularisation des parcours de formation et la multimodalité, - Déployer[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Référent Enfance Famille Accompagnement des enfants et de leur famille dans le cadre du Projet Pour l'Enfant (PPE) dans l'objectif de soutenir ces enfants, de valoriser les compétences parentales, et de coordonner les acteurs autour de leur projet de vie : Référent du PPE dans le cadre des missions de prévention et de protection de l'enfance - Co-élaborer le PPE avec la famille ; - Coordonner les actions des intervenants concernés par la situation ; - Être garant des échéances ; - Rédiger le PPE ; - Être garant du suivi de la mise en oeuvre du PPE et participer aux ponctuations Mesures de maintien à domicile - Prévenir la maltraitance ; - Mettre en oeuvre les mesures d'accompagnement dans le cadre du maintien à domicile (AED) ; - Favoriser la relation parents/enfants ; - Soutenir la parentalité et développer les capacités éducatives, informer et orienter les parents ; - Promouvoir le bien-être de l'enfant ; - Soutenir l'enfant dans sa scolarité et ses activités extrascolaires ; - Concourir à l'inscription de l'enfant dans la vie ordinaire et l'aider à construire son autonomie ; Évaluation des Informations Préoccupantes[...]